Gestione del clima nelle aziende Una guida pratica

La presente guida fornisce orientamenti pratici su come le imprese possono istituire e gestire un sistema di gestione del clima sistematico, trasparente e credibile. Si rivolge alle organizzazioni che desiderano integrare sistematicamente la protezione del clima, l'adattamento ai cambiamenti climatici e la gestione dei rischi legati al clima nella loro governance aziendale, soddisfacendo in tal modo i requisiti legali e le aspettative di clienti, investitori e altre parti interessate. Si basa sugli attuali quadri giuridici e politici (ad esempio il Green Deal europeo, la legge tedesca sulla protezione e l'adattamento ai cambiamenti climatici, l'EU ETS, la CSRD) nonché su norme consolidate quali il protocollo sui gas a effetto serra e le pertinenti norme ISO.

La guida è strutturata in nove fasi e copre capitoli tematici chiave: governance (responsabilità dell'alta dirigenza, delega ai gruppi per il clima, coinvolgimento dei dipendenti), definizione dei confini della contabilità organizzativa e operativa, gestione dei dati e contabilizzazione dei gas a effetto serra (ambito 1-3, fattori di emissione, CO₂ biogenica), integrazione dei rischi legati al clima (rischi fisici e di transizione), definizione degli obiettivi (obiettivi di riduzione dei gas a effetto serra, obiettivi di adattamento), pianificazione e definizione delle priorità delle misure (elusione, riduzione, adattamento, compensazione) e comunicazione interna ed esterna.

La guida si conclude con orientamenti sul monitoraggio, sulle procedure di audit e sulle misure per il miglioramento continuo. Con orientamenti pratici ed esempi di buone pratiche, la guida offre numerosi strumenti pratici e mira a fornire alle organizzazioni orientamenti verificabili, trasparenti e attuabili per una gestione efficace del clima.