The Business Leaders Guide to Climate Adaptation & Resilienza (Guida per i leader aziendali all'adattamento ai cambiamenti climatici)

Il World Business Council for Sustainable Development (WBCSD),insieme alle società di consulenza Bain & amp; Company e Jupiter Intelligence, ha sviluppato The Business Leaders Guide to Climate Adaptation & amp; Resilience. Si tratta di una guida completa per gli alti dirigenti aziendali e i loro team, concepita per aiutarli a razionalizzare l'adattamento ai cambiamenti climatici nell'ambito della pianificazione aziendale strategica, delle strategie organizzative, delle strutture di governance e delle attività quotidiane delle loro imprese. All'interno dei suoi nove moduli, la guida fornisce strumenti, framework e casi di studio per facilitare l'azione su diverse questioni chiave di adattamento. Diverse società multinazionali hanno fornito riscontri e studi di casi a sostegno delle raccomandazioni formulate nella presente guida.

Il messaggio chiave della guida è che le imprese si trovano ad affrontare crescenti rischi legati al clima posti dai cambiamenti climatici e richiedono un'azione immediata. La guida indica i rischi di interruzioni nelle catene di approvvigionamento, infrastrutture in fallimento, spostamento dei dipendenti e aumento del costo dei fattori di produzione.

Questa guida aiuta i dirigenti aziendali a modellare le loro strategie di gestione dei rischi climatici, con un approccio molto pratico che identifica i quadri per la costruzione della resilienza e i passi immediati e concreti da intraprendere per adattare la propria attività ai cambiamenti climatici. Tali attività dovrebbero mirare a rendere la forza lavoro, le principali catene di approvvigionamento, le comunità e gli ecosistemi naturali da cui dipendono collettivamente più resilienti, evitando naturalmente il disadattamento. È importante sottolineare che la guida fornisce dettagli su come i ruoli e le responsabilità delle figure chiave dell'organizzazione (Chief Executive Officer, Chief Financial Officer, Chief Operating Officer, Chief Risk Officer) dovrebbero agire per integrare le considerazioni sui cambiamenti climatici sia nei loro piani che nelle loro attività quotidiane.

La guida ha tre messaggi principali per il suo pubblico di destinazione:

• "Agisci ora": come è tipico per le questioni legate al clima, il tempo è essenziale e un'azione tempestiva aumenta le possibilità di evitare rischi, proteggere le comunità e sbloccare nuove opportunità commerciali. 
• “Strategia coordinata per le imprese”: per un efficace adattamento ai cambiamenti climatici, è essenziale consentire una trasformazione coordinata di tutte le funzioni aziendali, passando da un approccio reattivo a un approccio proattivo alla gestione del rischio.
• “Collaborazione locale”: per stabilire la resilienza collettiva all'interno e all'esterno della catena del valore, è indispensabile collaborare con una gamma diversificata di portatori di interessi a livello sia locale che nazionale.