Bewertung der Auswirkungen der Anpassung an den Klimawandel auf die Beschäftigung in der EU

Anpassungsarbeitsplätze sind alle Arbeitsplätze, die im Prozess zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber den bestehenden und prognostizierten Auswirkungen des Klimawandels geschaffen, erhalten oder neu definiert werden.

Der allgemeine Zweck dieser Studie besteht darin, Wissenslücken in Bezug auf die Auswirkungen der Anpassung an den Klimawandel auf Beschäftigung und Kompetenzen in der EU zu verstehen und zu schließen. Im Rahmen der durchgängigen Berücksichtigung der Anpassung an den Klimawandel in der EU-Politik werden in den Ergebnissen dieser Studie auch beschäftigungs- und sozialpolitische Maßnahmen der EU ermittelt, die den Übergang zu einer klimaresilienten EU-Wirtschaft, einschließlich der Bereitstellung angemessener Kompetenzen, fördern könnten.

Um die Auswirkungen der Anpassung an den Klimawandel auf die Beschäftigung zu quantifizieren, wurden zwei Basisszenarien (4 Grad und 2 Grad Temperaturänderung bis 2100 im Vergleich zum vorindustriellen Niveau) sowie ein Referenzszenario und ein ehrgeiziges Szenario entwickelt.

Auf EU-Ebene zeigen die Ergebnisse der Modellierung der Auswirkungen des Klimawandels auf die Beschäftigung, dass sich Schäden (oder Vorteile) des Klimawandels auf die Produktivität verschiedener Wirtschaftszweige sowie deren Produktion und Beschäftigung auswirken werden. Dies führt zu einem Verlust (oder Gewinn) der Beschäftigung. Auf Ebene der Mitgliedstaaten zeigt dies, dass der Klimawandel die Arbeitsmärkte in den europäischen Regionen je nach ihren wichtigsten Wirtschaftszweigen und klimatischen Bedingungen unterschiedlich beeinflussen wird.

Um die Auswirkungen von Anpassungsmaßnahmen auf die Beschäftigung in der EU quantitativ zu bewerten, wurden in einem Referenz- und einem ehrgeizigen Szenario die relativen Beschäftigungsveränderungen aufgrund der Ausgaben für die Anpassung an den Klimawandel im Vergleich zum Ausgangswert geschätzt.

Neben Schätzungen der Zahl der durch die Anpassung an den Klimawandel geschaffenen und verlorenen Arbeitsplätze wurden in der Studie auch die für die Durchführung von Anpassungsmaßnahmen erforderlichen Kompetenzen kartiert und Qualifikationslücken und -defizite bewertet. Als Ergebnis dieser Analyse werden politische Empfehlungen für den Aufbau eines widerstandsfähigeren Europas vorgelegt.